內(nèi)訓課內(nèi)訓課

| 質(zhì)量管理基礎(chǔ) |
| 主講老師:   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 質(zhì)量管理 行業(yè)類別:交通物流 |
| 課程簡介:質(zhì)量管理培訓(一)、質(zhì)量的基本知識 1.質(zhì)量的概念以及特性 2.質(zhì)量管理的定義 3.全面質(zhì)量管理 4.質(zhì)量與標準化 5.企業(yè)質(zhì)量專業(yè)技術(shù)人員的基本要求 質(zhì)量管理培訓(二)、 質(zhì)量.. |
| 問題的分析與解決 |
| 主講老師:劉學民   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導力 行業(yè)類別:黨政機關(guān) |
| 課程簡介:第一講問題的內(nèi)涵與類型一、問題的內(nèi)涵㈠問題的本質(zhì)㈡問題的根源二、對問題存在的誤區(qū)三、分析與解決問題的積極意義四、發(fā)現(xiàn)問題的障礙五、對問題的評估㈠對問題優(yōu)先順序的確定㈡問題的類型⒈以問題產(chǎn)生的時.. |
| 杰出班組長的管理修煉 |
| 主講老師:殷祥   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一講、職業(yè)角色與陽光心態(tài)修煉 (1)為何需要學習培訓 (2)發(fā)展中的成長 成長中的修正 (3)有關(guān)陽光心態(tài) 能力看不見 心態(tài)最關(guān)鍵(4)班組與班組長的存在定義(5)班組長的作用與應承擔的責任 (6)企業(yè)中班組長.. |
| 國際貿(mào)易跟單有效溝通 |
| 主講老師:岳云峰   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:• 一單元.目標人群管理 1.1客戶 了解海外客戶地域文化類型 客戶群劃分 管理客戶的重要信息 客戶對價格的敏感度 .. |
| 現(xiàn)代企業(yè)的高效執(zhí)行力 |
| 主講老師:林恩   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 執(zhí)行力 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一部分:企業(yè)執(zhí)行力一、發(fā)現(xiàn)執(zhí)行力1、執(zhí)行是關(guān)鍵2、什么是執(zhí)行力?3、執(zhí)行力的衡量標準4、執(zhí)行力不強的3大表現(xiàn)5、執(zhí)行力的三個核心6、你如何挑選有執(zhí)行力的人? 7、有執(zhí)行力的人的特色 二、認識執(zhí)行阻力.. |
| 集團公司財務管理策略和方法 |
| 主講老師:陳光   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:一、集團公司財務管理規(guī)律認識 1. 集團公司類型和管理重點 2. 集團公司財務管理問題透視 3. 集團公司財務管理目標 4. 集團財務公司財務關(guān)系 5. 集團公司財務管理體系 6. 集團公司財務管理重點 典型.. |
| 六西格瑪黑帶培訓 |
| 主講老師:趙國祥   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:課程特點:本課程由張馳咨詢獨家研發(fā),以實際案例為講課線索,由具有長期實際運作經(jīng)驗和深厚理論造詣的專家和黑帶大師主講,系統(tǒng)闡述六西格瑪管理的模型、組織結(jié)構(gòu)、項目管理、突破策略和文化變革策略,及項目實施要點。結(jié)合豐富的制造業(yè)及服務業(yè)的六.. |
| 生產(chǎn)現(xiàn)場IE工業(yè)工程改善實務技巧實務訓練(初、中、高級班) |
| 主講老師:單連勛   培訓天數(shù):8 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:生產(chǎn)現(xiàn)場IE七大手法改善實務技巧實務訓練(初級班)培訓用時:12小時培訓大綱:一.IE工業(yè)工程概述與發(fā)展1、 何謂IE2、 企業(yè)對IE的定位3、 如何識別生產(chǎn)的七大浪費二.何謂IE七大手法: .. |
| 心智修煉---正能量與陽光心態(tài) |
| 主講老師:董勝   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別:通信郵政 |
| 課程簡介:第一部分:企業(yè)的動力系統(tǒng)(正能量)啟示:組織為什么失去了動力,是什么阻礙了企業(yè)的成長!為什么68%企業(yè)頻頻死亡的原因?一. 心智思維1.鏡子原理2.大樹理論二.心智模式1.我們的心智模式解析2.1%的心智決定.. |
| 全業(yè)務下的運營商市場競爭分析與應對 |
| 主講老師:馬繼華   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運營管理 行業(yè)類別:通信郵政 |
| 課程簡介:1 全業(yè)務下的電信行業(yè)市場競爭分析的意義與作用1.1 中國電信業(yè)的行業(yè)發(fā)展背景分析1.1.1 全業(yè)務運營的發(fā)展態(tài)勢分析1.1.2 移動互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展狀況與前景1.1.3 三網(wǎng)融合、云計算和物聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展1.2 全業(yè)務.. |
| 電信客戶經(jīng)理主管營銷團隊管理技能提升 |
| 主講老師:   培訓天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:電力煤炭 |
| 課程簡介:第一天上午: •帶領(lǐng)營銷團隊的四個角色 •如何給你的團隊制造使命感 •如何成為一名高效的團隊領(lǐng)航者 •在你的團隊中建立高效的執(zhí)行文化第一天下午: •成為團隊組.. |
| 全面企業(yè)績效管理 |
| 主講老師:魯百年   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 績效管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:整個課程分為兩大部分:第一部分為企業(yè)戰(zhàn)略績效管理;第二部分為人力績效管理,培訓時間各兩天。第一部分 《企業(yè)戰(zhàn)略績效管理》1、 課程目標:為何有83.4%的企業(yè)在發(fā)展的初期遇到了管理和業(yè)務發(fā)展的問題,如何使得企業(yè)能跨過這個難關(guān).. |
| 銀行全員績效管理與考核 |
| 主講老師:張見明   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:【課程介紹】 如何落實和實施國資委要求的 “工作有標準、管理全覆蓋、考核無盲區(qū)、獎懲有依據(jù)”的全員業(yè)績考核,發(fā)揮好廣大企業(yè)管理者和員工的積極性? 經(jīng)濟增加值(EVA)、平衡計分卡(BSC)、360度反.. |
| 酒店營銷管理與危機處理培訓 |
| 主講老師:譚小方   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營銷管理 行業(yè)類別:酒店餐飲 |
| 課程簡介:課程背景:酒店營銷管理一直以來都是酒店餐飲業(yè)運營操作的一大短板,近些年因經(jīng)濟不斷深入發(fā)展,城市的酒店餐飲業(yè)發(fā)展突飛猛進,吸引了越來越多的新生代進入本行,與此同時投資者、經(jīng)營管理者對酒店營銷管理板塊的認識觀念與重視度的提升,對酒店營銷.. |
| 年會課-企業(yè)(專賣店)成長管理 |
| 主講老師:劉成熙   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:服裝紡織 |
| 課程簡介:年會課-企業(yè)(專賣店)成長管理 主講:臺灣劉成熙 前言 競爭愈演愈烈,市場更加細分,市場空白點更少,產(chǎn)品差異化優(yōu)勢逐漸弱化, 在這種惡劣的市場環(huán)境中如何確立企業(yè)競爭優(yōu)勢? 企業(yè)存在到底是為了什么?如何追求平衡式的成長.. |
| ISO14000+內(nèi)審員 |
| 主講老師:劉小明   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運營管理 行業(yè)類別: |
| 課程簡介:一、ISO14000基礎(chǔ)知識1、培訓介紹2、ISO14000標準的產(chǎn)生和發(fā)展3、困擾人類的八大全球環(huán)境問題4、ISO14000系列標準簡介5、ISO14000的性質(zhì)、目的和特點二、ISO14001:2004標.. |
| 職業(yè)生涯規(guī)劃與管理 |
| 主講老師:劉學民   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:第一單元請大家思考以下幾個問題?1.如何讓企業(yè)和員工由“雙輸”變“雙贏”?2.企業(yè)如何招聘選拔人才?3.企業(yè)如何使用人才?4.企業(yè)如何培育人才?5.企業(yè)如何留住人才.. |
| 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 |
| 主講老師:楊明宇   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:課程背景:1.經(jīng)理人的核心任務是領(lǐng)導、激勵下屬、團隊向明確的目標努力并有業(yè)績,因此,除了具備影響力、激勵下屬的能力之外,一個優(yōu)秀的經(jīng)理人必須能夠明確地了解本部門每一個崗位所必需的任職資格,清晰地把握每一個團隊成員的工作能力及其優(yōu).. |
| 商業(yè)銀行網(wǎng)點組織建設(shè)之輔導與激勵 |
| 主講老師:JACKY   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:銀行金融 |
| 課程簡介:培訓方式:案例(業(yè)務管理or網(wǎng)點管理)分析30%+團隊游戲體驗10%+課堂講授60%課程大綱: 第一節(jié) 商業(yè)銀行大變革背景下的組織建設(shè) (一)背景 1、經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的推力 2、激烈競爭的壓力 3、變革創(chuàng)新的動.. |
| 國學文化與職業(yè)素養(yǎng) |
| 主講老師:道覺   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
| 課程簡介:一、國學文化概述1、什么是國學文化2、東西方文化的差異比較3、國學文化的主要精髓是什么4、國學文化的核心主體及其特點5、學習國學文化的現(xiàn)實意義二、學習儒釋道三大國學文化,提升職業(yè)素養(yǎng)(一)、儒家文.. |
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